今週末は3連休ですが，わけあって金曜日に有給を取り，更にわけあって大した予定が無いので，結果的に4連休でウィッチャー3を進める日々です．高レベルの敵を回避技術を駆使しつつ少しずつダメージを与えて何とか倒すの楽しいです．スキルを工夫して，剣とボウガンに偏った武闘派な闘い方が許容されるゲームシステムが非常に良い．
｢やる気と残業の相関関係｣と言う記事が面白いです．色々な企業の"残業時間"と"士気"の値を調べて，残業が多いほど士気(やる気)は高い傾向にあると結論付けてるけど，残業時間は一応正確に調査可能として，士気なんてどうやって調べてどうやって数値化してるんだって話です．
一位の数値が4.50で，他も小数2桁まで表示してる感じから，｢とても有る｣｢有る｣｢普通｣｢ない｣｢全くない｣みたいな良くある5段階評価のアンケートでも取ってるんでしょうか？そんな調査方法だと，新入社員に大声で叫ぶタイプの研修をさせたり，過剰な競争させて体や精神を壊す社員を出したりして，半分洗脳状態みたいになってからアンケートを取ると良い結果が出て来そうです．この記事はそう言う突っ込みを想定した問題提起なのか，結構真面目に言ってるヤツなのか，どちらなのだろうか･･･？
